Deutschland wirbt mit ungewöhnlichen Strategien um dringend benötigte Fachkräfte
Charlotte Krüger
Deutschland wirbt mit ungewöhnlichen Strategien um dringend benötigte Fachkräfte
Deutschland geht ungewöhnliche Wege, um Fachkräfte und neue Mitarbeiter zu gewinnen. Bundesbildungsminister Johann Wadephul wirbt derzeit in Indonesien um Gesundheitsfachkräfte, während die deutschen Nachrichtendienste und das Militär auf Europas größter Computerspielmesse, der Gamescom, gezielt Gamer ansprechen.
Die Besuche und Veranstaltungen unterstreichen Deutschlands Bemühungen, den Fachkräftemangel zu bekämpfen und die Belegschaft durch innovative Rekrutierungsstrategien zu stärken.
Während seines Indonesien-Besuchs konzentrierte sich Wadephul auf die Anwerbung von Pflege- und Gesundheitspersonal. Bisher werden jährlich nur etwa 1.000 Arbeitsvisa an Indonesier vergeben. Der Minister besuchte eine Deutschsprachenschule, um mehr Bewerber zu motivieren, und unterzeichnete Vereinbarungen zur Eröffnung von vier weiteren Sprachschulen im Land. Diese sollen die Sprachkenntnisse verbessern – eine der größten Hürden für indonesische Arbeitskräfte neben Bildungslücken und der begrenzten Anerkennung ausländischer Abschlüsse.
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Auf seinem Programm standen auch Besuche in christlichen und muslimischen Gotteshäusern sowie ein Termin in einer Fabrik des Nutzfahrzeugherstellers LKW AG. Die Reise zeigt, wie wichtig Deutschland die Gewinnung ausländischer Spezialisten für Schlüsselfunktionen auf dem Arbeitsmarkt ist.
Unterdessen präsentierten sich in Köln der Bundesnachrichtendienst (BND) und die Bundeswehr auf der Gamescom mit interaktiven Ständen. Der BND lädt Besucher zu BND Legends – Operation Blackbox ein, einem Spiel, das digitale Fähigkeiten, Teamarbeit und Stressresistenz unter Beweis stellt. Die Teilnehmer können sich in einer Simulation an echten nachrichtendienstlichen Aufgaben versuchen.
Die Bundeswehr bietet dagegen ein anderes Erlebnis: An ihrem Stand können Messebesucher in Simulatoren Panzer steuern oder Hubschrauber fliegen. Beide Behörden nutzen die Gamescom, um potenzielle Bewerber in einem Umfeld anzusprechen, das sich deutlich von klassischen Karriere-Messen unterscheidet.
Wadephuls Abkommen in Indonesien könnten die Sprachausbildung für künftige Pflegekräfte ausbauen. Auf der Gamescom werben BND und Bundeswehr mit interaktiven Gaming-Erlebnissen gezielt um eine jüngere Zielgruppe. Die Initiativen zeigen: Deutschland setzt bei der Bewältigung des Fachkräftemangels sowohl auf internationale Partnerschaften als auch auf kreative Rekrutierungsmethoden im Inland.
